2023年11月11日《如何在管理困境中破局成长？-新时期管理的“变”与“化”》沙龙活动于深圳市福田区公交大厦附楼204教室圆满结束，本次沙龙分享活动学员来自研究会的战略合作客户、职业经理人学员，以及老学员带新朋友，共49家企业90多名管理者参加。
研究会从14年做管理人公益大讲堂到16年承接的政府高端紧缺人才千人公益培养计划已经做到88期，再到企业的人才培训、培养和陪跑，服务企业上万家，服务人数6万人！我们坚持用专业赋能陪伴一批又一批管理者成长，持续为管理者赋能永不止步，提供最具前瞻性管理方法理论知识内容，通过训战结合的方式提升职业经理人学员管理能力和管理思维升级。
本次课程由研究会职业经理人讲师团研究会团队管理专家—尹树刚老师为大家带来分享：
通过时代的变迁、家庭人口结构的改变、经济发展带来的不同时代层级收入的变化、以及技术变革带来知识获取方式变化、第三方大厂调研信息等详实的数据分享和分析讲解，不仅为同学们认识不同时代人员的价值观、生活观、工作观等的区别有了深刻的了解。
同时，尹老师生动幽默的讲解和传授，把相对应时代层级年龄段的管理方式改变和沟通方式方法的使用娓娓道来，让同学们深刻了解到不同年龄阶段人员层级管理的重要性和如何进行层级管理实操方法的使用，真正做到即学即用，拿来就用。
同学们都说这次的学习让他们思想和方法操作都获得了满满的收获！
尹老师通过案例讲解和现场同学互动分析红绿灯思维思考方式，帮助同学们自我和引导下属如何进行正向思考和积极思考，让沟通传达更高效和正念性，并提供多种实际场景对话方式，即学即用，拿来就用。
尹老师走进小组同学群里，在认真检查同学们的管理测试内容和互动
研究会优秀学员—捷普绿点科技的吴龙华同学分享他成长过程中的酸甜苦辣，给同学们也带来不同的思考。
知识收获的同时，也少不了同学们欢快轻松的笑声和互动
在上课过程中，学员们就尹老师的课程内容纷纷踊跃发言互动，为课程的学习过程中不断贡献自己的管理思想见解和碰撞出新的看法。
人生当自勉，学习需坚持，本期课程圆满结束，课堂中尹老师传授的方法和工具颇多，同学们收获满满，纷纷表示接地气，实用性高，获益匪浅！希望大家带着所学所获结合工作去实践，在管理职业生涯中舔砖加瓦，成就自己成就他人！我们下期课程再见啦！